لحجز نسختكم يمكنكم التواصل مع الاستاذة اليسا عبر الواتس اب على الرقم 00905522032821استراتيجية التَفَوُّقْ المُؤَسَسي مع نموذج التطبيق العمليhttp://wa.me/905522032821Kurumsal Üstünlük Stratejisi: Uygulama Modeli ve Yol HaritasıInstitutional Supremacy Strategy .. Implementation Model and Road map *** #z_b_a بدء الحجز على نسخ كتاب “استراتيجية التفوق المؤسسي”
التصنيف: أخبار العلوم والأعمال
الولايات المتحدة، كورونا، الأزمة الاقتصادية وأسعار النفط
أ.د. محمد سهيل الدروبي كما هو معروف وكما تم ذكره في العديد من محاضراتنا السابقة ان اقتصاد الولايات المتحدة الأمريكية مصمم وقائم على الديون اي على الاستدانة فهي أكبر دولة مدينة في العالم ولكن الذي يجعلها الدولة العظمى اقتصاديا -كما يقولون- هي هيبتها وسلطتها وقوتها العسكرية المهيمنة على العالم مما يجعل العالم يطيع ويقبل هذه […]
إضاءات حول الموارد البشرية
إضاءات حول الموارد البشرية | Clarifications on human resourcesمن محاضرات قادة المستقبل بـ التعلم التفاعلي “إضاءات حول #الموارد_البشرية “تقديم مستشار القيادة الاستراتيجية ب: زاهر بشير العبدوواتس اب : 00905396812821www.zaherabdo.com#z_b_aرابط بديل على اليوتيوبhttps://youtu.be/vLRUzT7e8aQرابط الفيديو على الفيسبوكhttps://bit.ly/2SN8BZa
شهادة إتمام “اسس القيادة الاستراتيجية”
الأخوة والاخوات الذين تواصلوا معنا ” على الخاص في صفحاتنا وحساباتنا او عبر الواتس اب ” بخصوص الحصول على شهادة حضور لمحاضرة المفكر الاستراتيجي الممارس د. زاهر بشير العبدو بعنوان ” اسس القيادة الاستراتيجية “والتي باتت منشورة على اليوتيوب في الرابط التالي: https://bit.ly/3eQCMrFللمشاهدة من الفيسبوك الرابط التالي https://bit.ly/3aDhpafنود ان نعلمكم بأن تم الاتفاق مع NNC […]
اللقاء الأول لفريق الجدارات الإبداعية
السلام عليكم..تحية طيبة لكل السادة الذين تقدموا بطلب للانظمام الى فريق جدارات.نظراً لوصول بعض البيانات غير الدقيقة في بعض الطلبات.وبهدف ضمان عدم ضياع الفرصة على الجميع..نأمل منكم التواصل مع الاستاذة اليسا على الواتساب رقم 00905522032821 بهدف اعلامكم عن موعد اللقاء الأول بين رئيس الفريق المفكر الاستراتيجي الممارس #زاهر_بشير_العبدو والاعضاء المرشحين.مع التقدير ادارة البحوث والدراسات في […]
الخطة التدريبية ونماذج الجدارات الابداعية
دعوة خاصة لـمدراء التدريب / مدراء المراكز التدريبية / الباحثين في تطوير الموارد البشرية وأساليب استثمارهاضمن خطة منظمة الادارة العربية لتشكيل فريق عربي متخصص لتطوير نماذج الجدارات الوظيفية و خطة التدريب الاساسية ©KILP والشاملة ©CILP وذلك انطلاقاً من النماذج والمفاهيم، والتحليلات، والاختبارات المبتكرة التي طرحها المفكر الاستراتيجي الممارس د. زاهر بشير العبدو PTST في كتابه «قيد المراجعة» بعنوانالدليل […]
المراكز والمدربين المعتمدين والقوائم السوداء
Centers and certified trainers and black listsالسادة مدراءالموارد البشرية و مدراء التدريببالتنسيق مع مركز التقييم الدولي TECC فقد بات ممكناً 1* التعرف على قائمة المدربين والمحاضرين المعتمدين : https://teccenter.net/?page_id=2952* القائمة السوداء للمدربين والمحاضرين بسبب عدم الكفاءة أو مخالفات أخلاق المهنة من النزاهة والامانة والشرف: https://teccenter.net/?page_id=4973* مراكز ومعاهد واكاديميات التدريب المعتمدة : https://teccenter.net/?page_id=2994* القائمة السوداء للمراكز والمعاهد والاكاديميات بسبب […]
نموذج تقييم لمركزتدريبي
السادة مدراءالموارد البشرية و مدراء التدريب بالتنسيق بين منظمة الادارة العربية و مركز التقييم الدولي TECC فقد تم شمول المراكز العربية مؤخراً في خدمة تقارير تقييم للمراكز التي تقدم خدمات تدريب ممن تودون التعامل معها، او لمراكز تدريب ممن تعاملتم معها وتودون الابلاغ عن سوء خدماتهم أو حسن خدماتهم كي يتم افادة الجهات تود التعامل معها.لقد تم السعي […]
نسخة من كتاب #القيادة_الاستراتيجية
#هاملطلاب الدكتوراه والماجستير والباحثين في علم الادارة.. تم اليوم توفير نسخة من كتاب #القيادة_الاستراتيجية والتميز المؤسسي في ظل التنافسية #نسخة_الكترونية* يمكنكم الحصول على النسخة الالكترونية لمدة محدودة من الرابط التالي: http://bit.ly/2PH1obE ** يمكنكم الحصول على نسخة مطبوعة تصل الى عنوان سكنكم أو عملكم من الرابط التالي:http://bit.ly/2FAW0nG
وكلاء توزيع
#إعلانتعلن #منظمة_الادارة_العربية عن رغبتها بإعتماد وكلاء لها في الدول العربية التالية:ليبيا – مصر – العراق – سوريا – السعودية – الامارات – السودان*مهمة الوكيل : توزيع الكتب التي تطبعها المنظمة على طلاب الجامعات والباحثين والمهتمين بكتب القيادة والادارة في البلدان المبينة أعلاه.* مزايا الوكيل:1- يحصل الوكيل على نسبة 75% من سعر البيع الافرادي، يتحمل ضمنها […]